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为什么胖东来能让员工卖命干活呢?
我之前有个想法! 弄个公司,一大群人啥事不干,就坐着玩,工资4000-6000,五险一金足额交,双休,节假日按照国家标准来。 一个人一年按照成本10万,养他1000人,一年也才1个小目标。 这些人拿着这些钱不去买东西?不去消费?公司稳定,他们不愿意交五险一金? 这1000个人能辐射多少家庭?这不能稳定社会秩序?不能维护劳动法? 这1000个人里没有出类拔萃的,为社会做贡献的? 恒大那两万亿能养活多少人?那些巨贪拉出来又能养活…
怎么评价胖东来?
公司的一个同事,他父亲是胖东来的老员工。 其实胖东来的秘密就是一条,自有房产。 有了自有的房产,有恒产者有恒心,不用和房东每年斗智斗勇,不用想着搞短期行为,格局自然就大了。 那些租场地想着捞快钱的,学不来。 我们小区旁边有个小巷子,里面有家粮油店,自己的房子,老板在里面经营了近40年,质量很好,价格中等,我们都习惯于去那里买大米面粉杂粮。同理。
如何看待胖东来管理层已实现190天休假,中层配奔驰,高管配300万豪车?
胖东来是一个异类。 它真的通过对消费者好,对雇员好,然后实现了自身的成功。 这个做法原本是所有书本里都会推崇的做法,不过在所有社会面的所谓教导里,都在讲如何欺骗消费者,如何压榨员工。 胖东来的成功,也证明了开国那一代人,他们并不是天真的理想主义者。 他们是真正的强者。 而那些自以为是,瞧不起他们的人,才是可耻的弱者。 这个时代,多少有些笑贫不笑娼。 似乎富人只凭借富,就可以获得钦佩,成为伟人。 似乎说一…